强化安全基础 可续规范管理

盾安电气

盾安电气综合管理部 张波涛

    安全生产是一项系统工程，安全管理需要持之以恒的信念，更需要高度的责任感，脚踏实地的付出。

    2013年，盾安电气围绕“强化安全基础，树立安全意识，科学规范管理，推行安全发展”的总体工作思路，通过完善安全管理制度，加强现场监控，提高全员安全技能等手段，使公司安全管理工作保持平稳，全年未发生安全生产事故，顺利通过国家安全标准化考评。

   （一）强化制度建设，促进安全责任落实

    年初安委会下发《安全生产目标管理考核办法》，与各部门签订安全生产责任协议。根据安全标准化管理的要求，全面梳理公司现有安全管理制度，编制和修订14项安全管理制度，促进了安全生产责任的落实，促进安全管理有序发展。

    （二）强化安全检查，推动安全管理常态化

    公司坚持专项检查、日常检查相结合。对现场发现的违章行为、安全隐患共计发出40余份。各项安全检查工作结合开展，认真排查隐患，从源头杜绝事故的发生。

    （三）强化“7S”工作，改善现场环境，养成好的安全习惯

    作业现场实施定置管理，现场设置各类安全标识，设备设施清洁清扫工作得到加强，逐步实现作业现场安全可视化管理。随着“7S”工作的不断深入开展，生产现场安全环境得到改善，促进员工养成良好的工作习惯，促进了安全管理水平的提升。

    （四）组织安全培训，提升安全技能

    全年培训企业负责人、安全管理人员、特种作业人员等人员56人次，并获得相应培训证书；全公司共组织各类安全培训36次，425人次参加，全面覆盖，提升了全员安全技能。

    （五）强化安全预防，提升安全应急能力

    公司组织对重点场所、设备、关键作业工序、作业点进行危险辨识，明确管理要求、操作规程；组织专家对公司应急预案进行了系统梳理，组织“消防演练”、“车辆应急演练”等应急预案演练，提升了公司整体应急能力。

    （六）创新宣传形式，夯实安全基础

    公司通过组织观看安全警示教育片、张贴安全宣传挂画、组织安全知识竞赛、开展专项应急演练、收集受理安全合理化建议等活动，提升了安全生产管理能力，为实现全年无事故奠定了坚实基础。通过安全生产系列活动的开展，强化了公司全体员工的安全责任意识，学习了安全生产管理理念，培育了遵章守纪的文明生产习惯，夯实了安全生产基础。

    适逢2014年安全生产月，为促进安全工作的全面落实，切实加强安全宣传教育工作，进一步营造浓厚的安全生产氛围，继续保持安全生产的良好态势，盾安电气计划从5月27日至7月27日开展以“强化红线意识，促进安全发展”为主题的“安全生产月”活动。以“深入推进安全标准化建设、加强安全生产三基（基础管理、基层责任、基本能力）工作”为总体思路，以安全生产红线意识为宣传主线，组织安排安全知识竞赛、安全承诺活动、安全警示教育、应急救援演练、安全合理化建设等多项活动，不断改善安全生产环境、规范安全管理，提高安全生产的保障能力，确保安全生产，确保公司完成全年经营目标。