朗读

浙医一院举办首批协作医院管理干部培训班

章军/摄

    2010年3月2日下午，浙医一院在22楼多功能厅举办浙医一院协作医院第一期管理干部培训班集中理论培训。郑树森院长、薛金增书记等院领导对此次培训活动高度重视，多次利用周会、办公会进行宣传动员，对外联络办具体负责组织实施工作，并得到了医院各科室的大力支持和配合。参加培训班的学员有衢州市人民医院院长、副院长及所有正科级管理干部，浙医一院北仑分院管理干部，以及我院部分中层干部近200人。此次培训班是我院管理培训的又一盛会。我院党委书记薛金增主持培训班开课仪式。
    上课培训前，衢州市人民医院徐周佳院长作了简短的致辞。对浙医一院长期以来给予衢州市人民医院的帮助支持和对此次培训班的举办表示了衷心的感谢，同时也对前来培训的学员提出了希望与要求。中国工程院院士、浙医一院郑树森院长以多年来担任院长的实践经验，结合国内外的理论，深入浅出地作了《人才、学科、管理与医院可持续发展》的精彩演讲。参加培训班授课的老师还包括两位具有理论造诣和丰富实践管理经验的临床科室主任：浙医一院泌尿外科主任谢立平教授及心内科主任朱建华教授。外联办主任严建华也将课件做了书面交流。几位教授以生动活泼的语言，以系统的理论与真实的案例分析结合的讲授形式，分别对如何当好科主任为主题从人才、学科、管理展开了精彩的演讲，在全体培训人员中产生共鸣。
    通过集中理论培训学习，大家受益匪浅，学员们普遍反映良好。他们在更新医院管理干部的知识，转变管理观念上深受启发。在接下来的时间里，80余名学员们将分散到各个科室里进行为期两周的实践管理培训。希望学员们走出来能开阔眼界、拓宽管理思路，提高管理认识、提升管理素质，更好的把科室管理建设好，从而真正促进医院的可持续性发展。（许敏）