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海欣开展《弟子规》培训活动

    本报讯  为进一步提升公司企业文化，规范员工行为，提高员工素质。根据2013年度员工培训计划，3月份，人力资源部组织全体员工，深入开展学习《弟子规》活动。

    3月初，人力资源部发布学习计划通知，在公司宣传栏和电子屏幕上刊登、播放《弟子规》全文，并向每位员工发放《弟子规》学习资料。3月8日，人力资源部首先组织对各部门、车间主管进行《弟子规》内容的讲解培训，再由各部门、车间主管利用早会或班后时间，组织部门员工学习《弟子规》文章；3月22日，组织公司全体管理员工观看《弟子规》讲解影像；其后，人力资源部还将分批组织车间生产员工观看《弟子规》讲解影像和组织员工职业道德教育培训。学习后，要求所有管理人员写一篇学习心得，并针对《弟子规》内容组织考试，以此来提升学习培训的效果。

    相信通过本次培训，不仅使员工增长了文化知识，也提高了员工的品德修养，同时，进一步提升了公司的企业文化。

海欣船阀/陈艳