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浙一院报
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2010年09月01日 星期三
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朗读

我院郑树森院士及李兰娟院士领衔的创新团队双双入选首批省科学技术创新团队

    2010年7月28日，浙江省重点科技创新团队建设工作会议在之江饭店隆重召开。作为首批入选省重点科技创新团队的团队带头人，我院郑树森院士和李兰娟院士率团队骨干参加了此次工作会议。参加此次会议的还有省委组织部、省政府办公厅、省发改委、浙江大学、省科技厅、省卫生厅等领导。
    会上，浙江省副省长金德水、省科技厅厅长蒋泰维部署了省重点科技创新团队建设工作，浙江大学吴朝晖副校长、传染病诊治国家重点实验室主任李兰娟院士以及浙江大学、浙江工业大学、省农业科学院、浙江农林大学等六位创新团队牵头单位及团队负责人作了精彩的会议交流报告。
    我院李兰娟院士领衔的“重大传染病防控、预警和治疗技术”省重点创新团队依托浙江大学传染病诊治国家重点实验室、浙江大学医学院附属第一医院传染病科、浙江大学传染病国家重点学科，融科研、医疗、教学为一体，在传染病防治的基础和临床研究领域取得巨大的学术成绩，为我国传染病防治事业做出卓越的贡献。我院院长郑树森院士领衔的“基于肝移植的终末期肝病防治创新团队”依托浙医一院肝移植中心。浙一肝移植中心是我国规模最大、实力最为雄厚的肝移植中心之一，在肝移植和多器官联合移植领域坚持临床研究与基础研究紧密结合，取得了一系列成就与创新，并跻身国际先进水平行列。
    会上，金德水副省长在会议中强调人才的重要性时，还特别提到我院郑树森院士，高度赞扬了以郑院长为代表的浙医一院肝胆胰外科精湛而高超的医术。省科技厅蒋泰维厅长在讲话中也肯定了我院李兰娟院士所带领的团队。认为李院士作为省重点科技创新团队的带头人，不仅要具有较高的学术造诣，在业内具有较高的公认度，还要具有良好的政治素质和较强的组织协调能力，能够培养凝聚一大批创新引进人才，取得国内外一流自主创新成果，获得国际、国家以及省的重大科技奖项，做到出人才、出成果、出效益。
    李兰娟院士在发言中就本创新团队在加强人才梯队建设、加强“重大传染病防控、预警和治疗技术”平台建设以及围绕重大传染病防治目标，开展重点科技攻关等三个方面作了深入阐释。充分发挥创新团队的作用，成为与国际接轨的传染病诊治研究中心和传染病研究高级人才培养基地，全面提升我国重大传染病防控与诊治的整体水平，为保障人民的健康做出应有的贡献。
    李院士谈到，人才是促进创新型科研团队发展的关键因素，对现有的中青年骨干进行重点培养，同时利用已有的人才引进优惠政策，积极吸纳海内外优秀技术人才。培养造就一批本研究领域、不同层次的新世纪学术带头人和后备力量，使本团队始终保持结构合理、国际先进，为实现降低重大传染病发病率与病死率的战略目标提供人才保证。同时突出“基础性、共享性、综合性、国际性”的理念，采取现代的实验室合作运行机制和管理模式，强调基础与临床相结合，积极营造温馨的科研环境，提供一流的科研条件，引入产、学、研、用紧密结合的转化医学机制，加强“重大传染病防控、预警和治疗技术”平台建设，重点完善传染病系统生物学、微生态和细菌耐药研究、传染病分子诊断、人工肝研究等十二个技术平台，为科技创新提供实验条件保证。围绕国家对重大传染病防控的研究规划，结合自身研究的特色和优势，重点在三个研究方向（研究基于纳米技术、芯片技术和代谢指纹图谱的分子检测方法，建立新发和再现传染病早期监测与预警技术平台和关键技术；应用基因组学、蛋白质组学、代谢组学和微生态学的方法，从病毒变异、宿主免疫和遗传对重型病毒性肝炎肝衰竭的发病机制进行系列研究；加强重型肝炎肝衰竭治疗新方案、新方法研究）进行科技攻关，争取在三年内有重大突破。
     建设省重点科技创新团队是我省加快培育、推动经济转型升级的迫切需要，是贯彻落实省委、省政府人才规划纲要的具体行动，是实现四位一体科技工作布局的重要举措，是实施“百千万科技创新人才工程”的重要抓手。作为全省首批入选的省重点科技创新团队，由我院郑树森院士和李兰娟院士领衔的两个创新团队将大力培养集聚创新型人才，积极参与承担国家、省重大科研项目，突破和解决国家的关键技术难题，参与推动重大科技成果转化与推广应用，担负起向社会推广普及本领域专业知识与方法，探索、建立、营造团队创新的机制与文化。（戎 斌）

 

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